日本酒のだし割って
最高に美味しいよね
特におでんを食べながら
おでんのだし割を飲むのが最高にうまい
色が与える印象：企業広告で避けるべきNGカラーとは？
広告づくりで欠かせないのが「色の選び方」です。
同じデザインでも色が変わるだけで印象は大きく変わります。特に30〜50代の保護者世代に向けた広告では、安心感・信頼性・読みやすさが重要になります。
■1. 原色の赤は“警告”に見えることが多い
赤は目立つ色ですが、保護者世代には「注意・危険・クレーム」といった強い印象を持たれることがあります。
- 価格以外の要素を真っ赤に塗るのはNG
- “急かされている”と感じさせることがある
どうしても使う場合は、暗めの赤や落ち着いたトーンに調整するのがポイントです。
■2. 蛍光色は読みづらく、チープな印象に
蛍光ピンク・蛍光イエローなどの蛍光色はインパクトはありますが、企業広告では注意が必要です。
- 視認性は高いが落ち着きがない印象
- 年齢層が上がるほど「まぶしい」と感じやすい
- 紙だとチープに見えることも
明るい色を使いたい場合はパステル系が安心です。
■3. 黒ベタ背景×白文字は目が疲れやすい
最近よく見かけますが、読みやすさを優先するなら黒背景は使いどきを選びます。
- コントラストが強すぎて疲れる
- 長文には向かない
- 印刷物だと“重さ”が出る
使う場合は短いキャッチコピーのみにするなど、メリハリをつけるのがコツです。
■4. くすみすぎたグレーは「老けた印象」に
最近流行のスモーキー系カラーですが、くすみグレーを多用すると暗く見えてしまうことがあります。
- 薄い文字が読みにくくなる
- 全体が沈んだ印象になる
アクセントに1色明るい色を足すと視線誘導がしやすくなります。
■5. ブランドイメージと合わない色は逆効果
「流行っている色」でも、ブランドメッセージと合わない色は広告効果を下げます。
- 福祉・行政系 × 派手すぎる色
- 高級感を出したいサービス × カラフル配色
- 信頼性重視 × ポップすぎる色
色選びの基準は「誰に・何を・どう感じてほしいか」です。
■まとめ
色は感情に直結する大事な要素です。
保護者世代向けの広告では、以下のポイントが特に重要になります。
- 原色赤 → 警告・不安に見える
- 蛍光色 → 読みにくくチープ
- 黒背景×白文字 → 目が疲れやすい
- くすみグレー → 暗さ・老け感
- ブランドと不一致な色 → メッセージが伝わらない
色は少し調整するだけで印象が大きく変わります。
広告・印刷物のデザインで迷った際は、ぜひお気軽にご相談ください。
